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陜柴重工

第十三屆二次

職工代表大會暨2022年工作會

聚焦主業主責 勇毅創新創效

2月11日,中國船舶陜柴重工第十三屆二次職工代表大會暨2022年工作會議在陜柴俱樂部召開。本次會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大、十九屆六中全會和中央經濟工作會議精神、集團公司工作會議精神，全面總結公司2021年主要工作，客觀分析當前面臨形勢，安排部署2022年主要工作。總經理、黨委副書記孫志宏，副總經理雷軍分別主持上、下午會議。

中共陜西省委軍民融合發展委員會辦公室副主任韓保護、陜西省國防工會副主席靳海斌、海裝駐咸陽地區代表室辦公室主任高博等領導參加了會議，對公司2021年取得的成績表示祝賀，對2022年陜柴的發展提出了殷切希望。希望全體陜柴干部職工在新的一年里，勇于面對復雜形勢，保持戰略定力，危中求機、踔厲奮進，進一步提升生產保障、核心競爭和綜合發展能力，牢記軍工人“自力更生、艱苦奮斗、軍工報國、甘于奉獻、為國爭光、勇攀高峰”的時代精神，立足崗位，眾志成城，共同奮斗，為全面順利實現2022年各項奮斗目標再立新功。

會議現場

趙同賓作大會報告

會議聽取了黨委書記、董事長趙同賓所作的題為《聚焦主責主業、貫徹企業新發展理念，勇毅創新創效推動陜柴高質量發展》的工作報告，副總會計師劉宇飛所作的財務預決算報告。

侯鴻飛宣讀賀信

觀看年度回顧片

紀委書記侯鴻飛宣讀了西安船舶工業有限公司給大會召開發來的賀信。與會人員觀看了年度回顧專題片《向陽逐夢》。

會議主要內容

會議指出

2021年是陜柴開啟“十四五”、奮進新征程的關鍵之年，也是持續提升管理水平，有力推動公司高質量發展的“管理年”。一年來，公司在各級領導機關的支持下，全體干部職工以精細化管理為切入點，以強化自主可控為出發點，以強力開拓市場為聚焦點，以人才隊伍建設為著力點，以理念觀念轉變為突破點，以持續強化黨建為基本點，全力推動陜柴高質量發展，新簽合同額再創歷史新高，勝利實現“十四五”開局之年的圓滿收官。

會議強調

當前陜柴改革發展形勢依然是機遇與挑戰并存，風險與考驗同在。新的一年，公司面對復雜多變的國際形勢和內外部經濟環境，將主動適應市場變化，勇于挑戰新目標，在強化防務裝備發展、擴大船舶市場配套、進軍新能源產業等領域抓機遇、謀發展、樹品牌。同時，全體干部職工要進一步增強發展意識、創新意識、協作意識、成本意識、精品意識，以無我的膽魄、自我的覺醒，迎接2022年 “大考”。

會議明確

2022年公司要堅持以軍為本，在“責”上多用功，強力推進防務裝備科研生產；強化自主可控，在“新”上做文章，加快推進產品開發和技術創新；立足高點定位，在“質”上多發力，努力推進營銷工作再上新臺階；做好統籌協調，在“暢”上下功夫，竭力推進生產組織系統高效運行；推動前置保障，在“效”上動腦筋，扎實推進生產保障能力建設；狠抓綜合治理，在“實”上多施策，全面推進基礎管理能力提升；秉承以人為本，在“暖”上多用心，積極推進民生工程項目建設；促進深度融合，在“領”上多謀劃，有力推進黨的領導作用發揮，全面推動陜柴在高質量發展進程中邁出實質性關鍵步伐，實現持續、穩健、和諧發展，以優異成績喜迎黨的二十大召開。

孫志宏在總結講話時要求各部門統一思想，準確把握大會精神實質，深刻領會高質量發展內涵，在怎樣實現高質量發展上勤思考、多研究、想辦法，把全體干部職工的精氣神凝聚到高質量發展目標上來，把智慧和力量匯聚到完成各項目標上來，持續增強創新意識、協作意識和精品意識，在提高產品質量和工作質量上多下功夫，在保證工作節點和任務完成上想辦法，用實實在在的成績爭做陜柴高質量發展的推動者和奮斗者。

大會審議通過了十二屆九次職代會閉會期間聯席會議內容的決議和《關于工作報告的決議》，頒發了2021年度經營業績突出貢獻獎，表彰了先進集體和個人，簽訂了《2022年工資集體協商協議書》《目標管理責任書》和《黨建目標責任書》。機械制造事業部、柴油機制造事業部等6家單位代表作了交流發言。

大會剪影

大會剪影

大會剪影

大會剪影

陜柴重工退休老領導趙建仁、官培春、郭慶忠、閻耀祖、顧丕仁、程翠鳳、曾嵐，全體職工代表、中層領導干部及各團支部書記參加了會議。